极速pk10计划安装职校生遭遇不少就业歧视 且不能领取住房补贴

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高职院生就业遭歧视 毕业租房领那么极速pk10计划安装住房补贴

A-A+2013年5月17日09:07:26无锡商报评论

高中生财政支出可养活一一个多职校生

  免费教育就说 增强职业教育吸引力的一一个多方面,都不 全部,提高教育质量、加强学生职业能力培养,才是职业教育的真正出路。我市提出了以建设长三角区域性职业教育中心的目标,那么具体来说,极速pk10计划安装地方政府还能做些哪些地方呢?

  职校生遭遇不少就业歧视:

  专科生为哪些地方就那么领取住房补贴?

  谢静是一所高职院的大专三年级学生,今年7月就要毕业了,目前正在新区一家民营企业实习,在单位俯近跟人合租。

  会计专业出身的谢静可能性在这家企业的行政岗位快实习一年了,刚来的另一一个多每个月工资30元,前一一个多月涨到了30元。“虽然我实习的内容与学的专业根本不搭界。”谢静说,去年6月,有你這個企业到系里举行招聘会,学校团委也推荐了你這個好的资源给学生,但总体上对口的工作还是比较少。最后,她本人找了一份跟专业关系不大的工作先赚起钱来。“实习你這個年都不 用上课了,仍然要交4140元的学费。”谢静虽然这点极速pk10计划安装很不合理。

  谈起未来的打算,谢静说,会计事务所和公司出纳要么只招本科生,要么要求有工作经验,她那么再实习一年看看。“就说 我现在只拿到了会计资格从业证,你這個岗位那么有初级证和中级证,一年完会是找那么共要的工作就回常熟老家找找可能性了。”

  谢静的父母都不 初中生,她否是当你们家面第一一个多大学生,另一一个多作为职业院校的毕业生,她却虽然就业时受到了不少歧视性政策。比如国家机关公务员考试录取制度不准参加,无锡新出台的大学生就业租房补贴那么学士学位以上的人才都也能享受。“虽说当你们专科生学历一般,可能性力不比高学历的人差,当你们在无锡住房都不 压力,为哪些地方就那么领取住房补贴?

  职业教育资金投入依然不足:

  高中生抵过一一个多职校生

  “资金投入是影响职业教育又好又快发展的关键问题,职业教育比普通教育那么2.63倍的资金投入也能发挥高效作用,就说 现在这方面缺口很大”,江苏省教育厅职业教育处处长尹伟民曾指出,目前整个江苏的职业教育都占据 资金投入不足的问题。

  近年来无锡对教育事业的投入那么大。从市教育局财务处了解到,2011年全市教育经费总投入达到142.28亿元,比上年增长28.06%,其中财政性教育投入比上年增长33.46%,占比达82.34%,比上年提高3.3一个多百分点,见(表1、2)。无锡市(不含江阴、宜兴)预算内教育经费占财政支出比例比上年增长0.09%(见表3)。2012年,无锡市教育经费总投入又创新高,达30.21亿元,其中职业教育投入26.01亿元,占17.32%。

  普通中等职业学校生均预算内教育事业费支出,从2010年的5187元增长到了2011年的7481元,增长幅度达44.23%,但低于普通高中的59.5%的增速;生均预算内公用经费支出则从2010年的420元增长到了1289元,增幅更高到206.90%,仍远远跑输普通高中301.24%的水平。

  更值得注意的是,与高中、初中和小学相比较,中等职业学校无论是生均预算内教育事业费支出,还是生均预算内公用经费支出,都不 及后三者,仅仅高出幼儿园的小当你们(见表4、5)。职校生分别为7481元和1289元,普通高中为15189元和2833元,都也能那么说,砸在普通高中生身上的财政支出,都也能养活一一个多职校生,差距真的能否是那么大吗?

  【举措一】积极构建中高职协调发展体系

  目前全市已有中、高等职业院校40多所,其中高职院10所,五年制高职校5所,职业院校在校生突破23万人。

  在另一一个多一一个多庞大的群体中培养高端技能型人才,首先得构建适合无锡经济社会的中高职协调发展职业教育体系。307年,无锡成立了全市职业院校建设与专业设置评议专家委员会,研究职业教育发展规划、政策法律依据 以及中高等职业院校专业设置、学校建设等。教育局职教处介绍,从早年起步的五年一贯制职业教育“直通车”试点,到中高职“三二分段”对接培养高技能人才,以及现在试行的高职“注册入学”招生制度改革,都引起了全国各地的广泛关注。2012年,无锡有5所高职院校进入“注册入学”改革,社会反响很好。

  【举措二】地方政府发挥“统筹管理”作用

  在能助 职业教育发展的改革过程中,无锡正逐步探索和破解“发挥政府哪些地方作用”、“履行哪些地方政府职能”、“如何去落实”等一系列相关问题,并适时上升为制度规范。

  为进一步强化职业教育发展中的政府主导职能,提升职业院校学生实习实训水平,我市在309年建立了职业院校实习实训极速pk10计划安装定点企业制度,通过企业申请、社会评议和政府确认等环节,变企业“你会 干”为“我想干”,调动了企业参与职教的主动性和积极性,给学生顶岗实习提供了可靠的制度保障。截至目前,已有30家大中型企业被市政府命名为“无锡市职业院校实习实训定点企业”。评选工作每年进行一次。作为推进校企企业商务合作的又一项制度创新,我市还大力推进市级职业教育集团建设。2011年组建成立了物联网、商贸物流、服务外包、数控、旅游一个多首批市级职业教育集团,去年出台《关于加强职业教育集团建设的工作意见》,并组建了微电子、建设、汽车、焊接、艺术设计第二批一个多市级职教集团。职教集团以专业为纽带,把无锡市开设相关专业的中、高等职业院校都组织到集团中来,通过集团进行中高职专业建设的统筹、人才培养方案的对接、师资教学实训资源的共享、对口升学的组织等。

  【举措三】给予足够的经费保证和政策支持

  据了解,教育部把2013年作为“教育经费管理年”。无锡作为“开展地方政府能助 高等职业教育发展综合改革试点”和“江苏省职业教育创新发展实验区”,省、市对改革项目给予了足够的经费保证和政策支持。包括继续坚持城市教育费附加用于职业教育比例不低于30%,政府统筹职工工资总额的0.5%累积用于开展职工培训和高技能人才培训,每年安排专项经费30万元用于实施职业教育专业、课程、师资、技能四项提升工程等。进一步加大无锡市公共实训基地建设力度,免费接受包括高职院校在内的职业院校学生实习实训。

  我市确定28所学校为感知教育应用实验学校。为加快培训物联网新型产业急需的紧缺人才,我市跨体制使用公共财政,激励不同隶属行政体制学校内的优秀学生获取“技能绿卡”,每卡奖励300元,允许在市域内不同行业不同学校使用,财政支出支持职业学校发展,不求所有,但求所用。

  商报记者/葛明陈菁菁

  采访手记

  呼吁完善生均拨款制度

  “逐步提高生均财政拨款水平,也能保证教育公平和各种家庭的孩子都不 学上。”免学费的背后,关于完善中等职业教育生均拨款制度的呼声那么高。据教育局人士介绍,财政、教育和人社部门正按照要求,加紧研究建立中等职业教育投入稳定增长机制。

  据了解,为确保免学费和助学金资金使用的规范、有效,相关部门要求各学校那么建立严格的预决算制度,将各项收入全部纳入学校预算。对弄虚作假、套取财政专项资金或挤占、挪用免学费和助学金资金的行为,按照相关法律法规予以补救、处罚。

  在学籍管理工作上,怪怪的要加强对“一牌两校”、“联合招生”、“学籍异动”等具体情况的监管,坚决杜绝“双重学籍”问题。省教育厅和省人社厅将从2013年起,每年对中等职业教育学籍系统中的数据与普通高中系统中的数据进行定期比对查实,凡发现重复上报学籍的,在追究有关责任的一块儿,省财政将双倍扣减骗取的省补助资金。

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